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竞业限制协议解除-个人主张
海南-海口 09-13 13:04 悬赏 20 发布者:孙天旭 给我留言 回答:(6) 本人上份工作于今年5月底离职,有签订竞业限制协议和保密协议。离职三月有余未收到任何补偿金,目前入职一家相关行业的公司。我想把竞业限制协议解除,怎样做能让我没有损失不需要任何赔偿呢?
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全部答案
- [海南-三亚]
- 王竹律师 VIP
- 电话:15109839552
- 60669积分
回复时间: 2017-09-13 23:35
可以起诉解除
- [广东-广州]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2017-09-13 13:06
未收到补偿金,禁止无限
- [重庆-渝北]
- 仲夏律师
- 139004积分
回复时间: 2017-09-13 13:07
你好,由于公司未支付竞业限制期间的补偿金,那么这份协议对于你而言是无效的。但是为了避免法律风险,你可以主动向公司发函一封,说明情况,如果对方不支付经济补偿的话,你这边就不用承担责任了。
- [上海-徐汇区]
- 颜培卿律师
- 706856积分
回复时间: 2017-09-13 13:10
第八条
当事人在劳动合同或者保密协议中约定了竞业限制和经济补偿,劳动合同解除或者终止后,因用人单位的原因导致三个月未支付经济补偿,劳动者请求解除竞业限制约定的,人民法院应予支持。
第九条
在竞业限制期限内,用人单位请求解除竞业限制协议时,人民法院应予支持。
在解除竞业限制协议时,劳动者请求用人单位额外支付劳动者三个月的竞业限制经济补偿的,人民法院应予支持。
当事人在劳动合同或者保密协议中约定了竞业限制和经济补偿,劳动合同解除或者终止后,因用人单位的原因导致三个月未支付经济补偿,劳动者请求解除竞业限制约定的,人民法院应予支持。
第九条
在竞业限制期限内,用人单位请求解除竞业限制协议时,人民法院应予支持。
在解除竞业限制协议时,劳动者请求用人单位额外支付劳动者三个月的竞业限制经济补偿的,人民法院应予支持。
我的补充: 2017-09-13 13:11
劳动合同法司法解释四
- [广东-广州]
- 110网律师
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回复时间: 2017-09-13 13:53
解除协议需要和原单位协商
- [重庆-江北]
- 鄢雨律师
- 91928积分
回复时间: 2017-09-13 14:19
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