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公司辞退我，我想请个律师

11-16 15:59 悬赏 5 发布者:lpyo_y…… 给我留言地区:广东－深圳回答:(8)

我于2007年11月份进入该工厂电子部，职位经理，签的劳动合同是到2013年12月份
2012年11月14号工厂以部门不赚钱为由，通知我关闭电子部。
我目前月薪7300，固定的，
但是我一直晚上有加班，星期六也有加班，都没有加班费。
现在公司跟我谈的是赔偿3万，可是我不愿意。打电话到劳动局咨询，他们叫我去厂里所在的街道办要求他们跟厂里协商。可是街道办的人都跟老板关系很好，我觉得肯定没有用。所以我想直接请律师跟厂里沟通，请问不先协商直接请律师可以吗？请律师的费用要怎么算？

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[北京-朝阳区]
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回复时间：2012年11月16日 20时14分

假若单位违法解除劳动合同,你可以要求双倍支付经济补偿金.经济补偿金按劳动者在本单位工作的年限计算，每工作满一年支付一个月工资作为经济补偿金，超过半年不足一年的，支付一个月工资，不足半年的支付半个月工资。以劳动者本人实际工资计算.解除劳动合同单位需要提前30日通知，如果没有提前通知的，需要另外支付一个月工资作为代通知金。司法实践中,经济补偿金和代通知金通常只有一项会得到支持,你可以自己选择.月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的，向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付，向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。建议协商解决,协商不成可以申请劳动仲裁,申请劳动仲裁应当在单位注册地的劳动仲裁委员会申请。也可以委托律师维权！

提问者对最佳答案的评价：

非常详细，我明白了。谢谢

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