关于工作岗位、年薪及住房

您好！我有以下几个问题需要请教：（一）2011年6月，因总部将我所主持的单位所有权移交给其它单位，我提出不回总部工作。董事长兼总经理考虑单位所有权变更手续离不开我，亲口说“在所有权手续变更前，我的职务、待遇不变”，随后随行的副总经理也如是表态，并在日后的电话、短信、邮件中一直以“我们班子怎样、怎样”称谓。可现在据说（没有任何口头及书面通知我总部通过会议（会议类型不清）形式，决定解除我所有职务并有文件下发（也没见）。请问：总部这么做有法律效应否？（二）2011年初，为使我所在企业更好生存、发展，总部提出全员集资，年利率为12%。因为事关我主持企业的生存和发展，我不仅带头集资而且倾我所有。现在，在几乎（不包括不回总部的集资人）清退所有员工的集资款的情况下，总部总是以“等到手续变更后”为借口，至今不退还我的集资款和年利息。请问“我以何种方式维权”？（三）2010年，总部为解决行政班子成员住房紧张、困难，在职工住宅区空闲地集资（符合条件的人员）建房，作为行政班子成员之一（也有不是行政班子成员的作为照顾享受）的我缴纳了二十多万元房款，按照现在的建房成本还有盈余，可听说总部研究也没有我的了。请问：“我以何种方式维权”？