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我是2018年毕业生，毕业前与原单位签订三方协议，毕业后在原单位工作三个月后提出离职
河北－石家庄 12-14 13:50 悬赏 0 发布者:ask201…… 给我留言 回答:(5) 我是2018年毕业生，毕业前与原单位签订三方协议，毕业后在原单位工作三个月后提出离职，这三个月并没有签订劳动合同。现在的新单位入职说要按大学生入职需要改派，这就需要原单位出解约证明，原单位要求支付三方协议中的违约金，在工作期间原单位并没有缴纳五险一金，说转正后缴纳，三方协议中也没有具体说明。原单位这样做合法吗？新单位这样要求合法吗？
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你可以申请劳动仲裁要求原单位支付未签劳动合同双倍工资，同时要求开具解除劳动合同证明
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你好，协商不成，可以起诉维权。
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