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我公司要实行员工工资改革,月工资=基本工资+绩效工资+补贴,
浙江-温州 03-25 14:47 悬赏 0 发布者:ask202…… 给我留言 回答:(12) 我公司要实行员工工资改革,月工资=基本工资+绩效工资+补贴,请问在员工休假(事假、病假、婚假、丧假等)期间,绩效工资和补贴可以扣除吗,法律法规是否允许?
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- [浙江-杭州]
- 吴健弘律师 VIP
- 电话:13588839313
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回复时间: 2020-03-25 15:04
去申请仲裁维权。
- [四川-成都]
- 陈铠楷律师 VIP
- 电话:15196613110
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回复时间: 2020-03-25 15:37
你好!发生劳动纠纷,如协商不好,可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。
- [浙江-杭州]
- 余斐彬律师 VIP
- 电话:19817136119
- 62285积分
回复时间: 2020-03-25 16:48
可以协商尽量协商,如果没法协商建议起诉处理
- [辽宁-大连]
- 张亮律师 VIP
- 电话:15142072411
- 1194053积分
回复时间: 2020-03-25 23:55
需经职工代表大会通过
- [河南-郑州]
- 王丽侠律师
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回复时间: 2020-03-25 15:00
是不可以的,可以申请仲裁的。
- [浙江-宁波]
- 陈春香律师
- 173630积分
回复时间: 2020-03-25 15:10
发生劳动争议,没签订劳动合同,可以申请劳动仲裁。有需要的,可以委托律师帮助。
- [河南-郑州]
- 单义律师
- 829898积分
回复时间: 2020-03-25 15:14
你好,可以和用人单位联系的,双方协商解决,协商不成可以到法院起诉处理的,及时解决的
- [浙江-杭州]
- 金聪聪律师
- 160951积分
回复时间: 2020-03-25 15:15
可以的
- [广东-广州]
- 冯倩雯律师
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回复时间: 2020-03-25 15:31
可以协商尽量协商,如果没法协商建议起诉处理。
- [浙江-杭州]
- 杨冬梅律师
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回复时间: 2020-03-25 15:33
作为员工角度来看。员工同意么?作为公司角度来分析,公司的人事劳资这部分,没有委托律师处理?也没有专人处理?
- [浙江-杭州]
- 张舜律师
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回复时间: 2020-03-25 15:58
申请仲裁维权
- [上海-浦东新区]
- 110网律师
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回复时间: 2020-03-25 18:44
具体的费用可以见面沟通,了解清楚情况才可以。
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