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东浩和悟瀚信息技术公司无故扣留劳动手册
03-27 11:49 悬赏 0 发布者:shaobi…… 给我留言 地区:上海－普陀区 回答:(2)
请教下各位。
我朋友遇到件麻烦事，我觉得很不合理，有没有办法能解决！
事情是：
我朋友2.3号交的辞职报告，然后按照规定一个月后离职，3.3号正式离职。但离职后麻烦事也出来勒，单位说她没把新员工交会，想让她在回去交会新员工才让他走，后来我朋友不愿意，就开始种种烦的事，之后就一直打电话骚扰我朋友，让她回去再交，还有QQ上也一直被骚扰。还有离职单上写的日期居然是2.28才接触劳动合同。但是最近朋友想起勒，劳动手册一直没还到他手上，后来电话去催，对方HR就一直拖拉语气应付，直至今天还没拿到劳动手册，今天电联后，HR称在3.12号就把劳动手册以挂号信的方式寄出勒，至今没到，还说让我朋友自己去查。请问这样子能不能去社保局或则什么方式告他们？因为我觉得他们HR是故意针对他
我朋友遇到件麻烦事，我觉得很不合理，有没有办法能解决！
事情是：
我朋友2.3号交的辞职报告，然后按照规定一个月后离职，3.3号正式离职。但离职后麻烦事也出来勒，单位说她没把新员工交会，想让她在回去交会新员工才让他走，后来我朋友不愿意，就开始种种烦的事，之后就一直打电话骚扰我朋友，让她回去再交，还有QQ上也一直被骚扰。还有离职单上写的日期居然是2.28才接触劳动合同。但是最近朋友想起勒，劳动手册一直没还到他手上，后来电话去催，对方HR就一直拖拉语气应付，直至今天还没拿到劳动手册，今天电联后，HR称在3.12号就把劳动手册以挂号信的方式寄出勒，至今没到，还说让我朋友自己去查。请问这样子能不能去社保局或则什么方式告他们？因为我觉得他们HR是故意针对他
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最佳答案
- [上海-徐汇区]
- 唐政律师 VIP
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回复时间：2013年03月27日 13时22分
可以考虑劳动仲裁
追问：
请问什么是劳动仲裁？
回答：
就是去法院诉讼前，由劳动仲裁部门处理纠纷的程序，也是一种诉讼。双方都可委托律师的。
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