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关于未签合同双倍赔偿的时效问题
湖南－常德 04-19 13:07 悬赏 20 发布者:在水一方30…… 给我留言 回答:(3) 本人向劳动局监察大队反映厂家未给签合同，要求双倍工资赔偿时，有关部门已在厂工作20个月，过了一年的时效期为由，不予支持双倍赔偿的请求。这种说法有法律依据吗？实际案件中会不会支持？
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- [湖南-长沙]
- 熊麒团队律师
- 20931积分
回复时间： 2013-04-19 14:08
从建立事实劳动关系至今如为20个月，则仍然在有效期限之内，你仍然有权主张双倍工资。
- [广东-广州]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间： 2013-04-19 15:08
你好，还在仲裁时效期限内，尽快申请仲裁。
- [湖南-常德]
- 李协华律师
- 4286积分
回复时间： 2013-04-20 22:22
如果你离开单位超过一年就难得到法院支持。
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