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15日之前离职公司有权不交当月社保吗?公司在试用期未缴纳社保可以维权吗

湖南-长沙 06-07 17:13  悬赏 0  发布者:torahi…… 给我留言  回答:(8)
我前两天提前30天跟领导提了离职,今天得知领导一直在想办法这个周把我弄走,因为不想给我交这个月的社保,请问15号之前离职,公司有权不交当月的社保吗?在试用期三个月公司也未给我交社保,请问我应该怎么维护自己的权益
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全部答案
回复时间: 2021-06-07 17:14
你好,协商不成搜集申请仲裁维权可以联系我
  • [广东-深圳]
  • 年遇春律师 VIP
  • 电话:13723729928(微信同号)
  • 1837214积分
回复时间: 2021-06-07 18:20
按社保局规定缴纳
回复时间: 2021-06-07 21:32
协商不成搜集申请仲裁维权的
  • [北京-西城区]
  • 陈晓云律师 VIP
  • 电话:13810012526
  • 4548377积分
回复时间: 2021-06-09 15:05
要交当月社保
回复时间: 2021-06-07 17:14
你好,协商处理,起诉维权。如需要进一步咨询,可与我联系。
回复时间: 2021-06-07 17:17
去劳动监察大队投诉
回复时间: 2021-06-07 17:19
你好,你可以跟用人单位先行协商,如果协商不成的可以申请劳动仲裁,如果需要委托律师,可以来电沟通
回复时间: 2021-06-07 17:23
你好,应当缴纳社保的,
为尽量避免给当事人造成不良影响,经当事人本人申请110.com将对文章内容进行技术处理,点击查看详情
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