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我正常一月入职，但是疫情原因四月到岗，根据规定工资一月份起算来发放

黑龙江－绥化 09-25 21:33 悬赏 0 发布者:ask202…… 给我留言回答:(9)

我正常一月入职，但是疫情原因四月到岗，根据规定工资一月份起算来发放。同事们都和我一个情况，一月份起算！我一到三月自己缴了社保，人事表示没办法给我一到三月工资，因为我的社保已缴，这种情况合理吗，应该怎么办呢！

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[湖南-长沙]
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回复时间： 2021-09-25 21:34

你好，先，如果协商不了可以去申请劳动仲裁可以联系我。

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回复时间： 2021-09-25 21:36

用人单位拖欠工资的，劳动者可以先和用人单位进行协商处理，协商不成的，劳动者可以向当地劳动检查行政部门进行举报，也可以申请劳动仲裁。对劳动仲裁拒不执行的，可以申请法院强制执行。

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回复时间： 2021-09-25 22:09

可以到劳动监察投诉

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回复时间： 2021-09-26 08:16

你好，先与用人单位协商，协商不成的可以申请劳动仲裁，不服仲裁的可以起诉到法院。

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回复时间： 2021-09-26 08:27

你好，当事人就已经发生的劳动纠纷向劳动纠纷调解委员会申请调解或者将纠纷提交劳动争议仲裁委员会进行处理。

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回复时间： 2021-09-26 08:32

向劳动局投诉

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回复时间： 2021-09-27 15:18

向劳动监察部门投.诉或申请劳动仲裁

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回复时间： 2021-09-29 14:48

可以按照仲裁来维权的

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回复时间： 2021-09-26 08:30

如果被侵权可以直接向法院提起诉讼。如需要进一步咨询，可与我联系。

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