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公司在员工毫不知情的情况下, 重新安排了部门, 导致该部门员

宁夏-固原 04-07 03:21  悬赏 0  发布者:c220407Ka 回答:(7)
公司在员工毫不知情的情况下, 重新安排了部门, 导致该部门员工收入差距大(因原岗位、工作资历、学历等都不相同)。然后又在没开会通知、没任何文件的情况下, 不论学历、资历、工作能力,直接把该部门所有员工工资加起来平均分配。以至于部分员工现工资比自己几年前还低。
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全部答案
回复时间: 2022-04-07 03:40
去申请劳动仲裁维权
回复时间: 2022-04-07 05:53
向当地劳动局投诉
回复时间: 2022-04-07 06:52
劳动仲裁维权
回复时间: 2022-04-07 08:21
可直接按照仲裁来要求支付工资的
  • [北京-西城区]
  • 陈晓云律师 VIP
  • 电话:13810012526
  • 4552691积分
回复时间: 2022-04-07 08:38
公司违法,向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁
  • [广西-柳州]
  • 李波律师 VIP
  • 电话:13407870203
  • 707730积分
回复时间: 2022-04-07 08:57
你好,这个也是不合法的哦。
  • [上海-长宁区]
  • 徐荣康律师 VIP
  • 电话:15021871079
  • 1013928积分
回复时间: 2022-04-07 09:33
可以协商解决的
为尽量避免给当事人造成不良影响,经当事人本人申请110.com将对文章内容进行技术处理,点击查看详情
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