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我按公司规定走的正常离职申请手续,最后却因为招不到人就退回了我的申请

广西-玉林 04-25 16:26  悬赏 0  发布者:ask202…… 给我留言  回答:(9)
我按公司规定走的正常离职申请手续,最后却因为招不到人就退回了我的申请,并让我继续工作等到招到人,请问我应该怎么做,我能按照我做的离职申请里的时间走人吗
您也有法律问题? 您可以 发布咨询,我们的律师随时在线为您服务
全部答案
回复时间: 2022-04-25 16:28
你好议到当地劳动局求助,包括申请仲裁维权等有需要可以可直接来电咨询。
回复时间: 2022-04-25 16:29
你好!可以。
  • [上海-长宁区]
  • 徐荣康律师 VIP
  • 电话:15021871079
  • 1014971积分
回复时间: 2022-04-25 17:09
这是可以劳动仲裁的
  • [广西-柳州]
  • 李波律师 VIP
  • 电话:13407870203
  • 709139积分
回复时间: 2022-04-25 17:25
你好,按照正常流程的话时可以直接走人的哦
  • [北京-西城区]
  • 陈晓云律师 VIP
  • 电话:13810012526
  • 4555982积分
回复时间: 2022-04-25 19:42
一般情况下提前30天辞职并无经济补偿,单位存在劳动合同法第38条规定情形之一的,可随时通知单位辞职并要求经济补偿
  • [辽宁-大连]
  • 张亮律师 VIP
  • 电话:15142072411
  • 1194026积分
回复时间: 2022-04-25 22:40
可以到劳动监察投诉
回复时间: 2022-04-26 13:43
可以直接按照诉讼来解决的
回复时间: 2022-04-26 20:55
可以的。
回复时间: 2022-04-25 16:51
可以的,辞职不需要批准的,提前一个月通知就好了
为尽量避免给当事人造成不良影响,经当事人本人申请110.com将对文章内容进行技术处理,点击查看详情
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