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每天八小时,全年无休算不算违反劳动法

天津-津南区 03-25 04:43  悬赏 0  发布者:ask240325M5 回答:(10)
每天八小时,全年无休算不算违反劳动法
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全部答案
回复时间: 2024-03-25 05:30
不合法。
回复时间: 2024-03-25 06:28
你好,不成搜集证据申请仲裁维权可以联系我
  • [北京-西城区]
  • 陈晓云律师 VIP
  • 电话:13810012526
  • 4544571积分
回复时间: 2024-03-25 07:02
算违反劳动法
回复时间: 2024-03-25 07:25
违反劳动法。
回复时间: 2024-03-25 07:38
可以直接按照诉讼来解决纠纷的问题的
回复时间: 2024-03-25 07:50
这样的您可以仲裁
回复时间: 2024-03-25 10:38
不合法的
回复时间: 2024-03-25 11:10
您好:属于违法行为,法定节假日要休息的。
  • [上海-长宁区]
  • 徐荣康律师 VIP
  • 电话:15021871079
  • 1008746积分
回复时间: 2024-03-25 18:15
这是可以劳动仲裁的
回复时间: 2024-03-26 09:23
违法行为
为尽量避免给当事人造成不良影响,经当事人本人申请110.com将对文章内容进行技术处理,点击查看详情
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