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试用期一个月上22天给不给钱

08-08 19:10 悬赏 10 发布者:551107…… 给我留言地区:吉林－长春回答:(1)

我是长江路科技城某电脑公司一名员工，现在已离职。我当时是认识老板决定到他那工作，当时说月基本工资800+提成第一个月试用期只有底薪，我干22天走的当时很匆忙前一天说第二天就没有来，刚才我去找他们他说需要提前一个月告知还有试用期没满月按公司规定没有工资（个体工商户）请问合理么？很急谢谢！

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回复时间：2010年08月08日 19时16分

该公司的规定是不合法的，试用期内劳动者只要提前三日以书面形式通知用人单位就可以解除劳动合同，并且即使劳动者未按此程序解除劳动合同，用人单位也不能克扣劳动者的工资，另外该公司试用期没满月没有工资的规定也是违法的，你可以依法向当地劳动部门投诉，请求他们依法处理或者到当地劳动仲裁委员会申请劳动仲裁。

提问者对最佳答案的评价：

谢谢您那我联系当地劳动仲裁委员会谢谢

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