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没合同,没社保,工作15个月,协议赔偿4万,但老板不支付怎么办?
上海-闸北区 06-25 15:57 悬赏 0 发布者:zachyu…… 给我留言 回答:(11) 本人在上海一家公司工作了15个月,底薪5000,但是没有签劳动合同,也没有买保险,在今年5月离职的时候叫老板补交我的保险费和支付双倍工资,但最后只协议支付4万元。当时签订了一份离职赔偿协议书,上面有说要支付4万给我的条例,但是没有写明具体支付时间,当时只是口头说6月份发工资的时候一起支付,同时由于我当时没有很严谨的叫老板盖章,只在协议上签字了,我想知道这份协议没有盖章只签字了还有效吗?现在老板并没有在口头约定的时间支付我的赔偿款,我应该怎么做?
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回复时间: 2013-06-25 16:06
向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁,要求双倍工资、补交保险
- [上海-浦东新区]
- 110网律师
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回复时间: 2013-06-25 16:02
你好,可以直接起诉要求公司支付
追问:
您的意思是直接去法院告公司?
回答:
是的,如果协议是公司法人代表签的可以直接起诉要求支付
追问:
签字的是老板,但是公司注册的法人代表是他老婆,这怎么办
回答:
只要公司对其行为追认即可,不行的话,你仍可申请仲裁维权
追问:
嗯,好的,非常非常感谢。如果申请仲裁,需要请律师辩护不?
回答:
是否聘请律师看个人情况,如果你对法律程序及规定了解,有时间和经历,也可以自己申请,否则最好请个律师帮助你处理
- [上海-浦东新区]
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回复时间: 2013-06-25 16:04
具体要看协议的签字人是否是公司的法定代表人?
如果是,可以直接诉公司。
如果不是,可以诉签字人。
具体可电话联系。
如果是,可以直接诉公司。
如果不是,可以诉签字人。
具体可电话联系。
追问:
签字的就是老板!
回答:
可以直接告老板个人,要求支付。
- [上海-浦东新区]
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回复时间: 2013-06-25 16:07
若是公司法人代表签字可以起诉要求支付
追问:
起诉的具体步骤有哪些
回答:
到劳动局申请劳动仲裁
追问:
签字的是老板,但是公司注册的法人代表是他老婆,这怎么办
回答:
公司认可一样是可以的
- [上海-浦东新区]
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回复时间: 2013-06-25 16:11
1、你可以拿这份协议去单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁;
2、你需要准备的材料包括:你的身份证、企业的基本信息档案(这个需要去工商局调取)、还有就是协议和相关证据材料。
2、你需要准备的材料包括:你的身份证、企业的基本信息档案(这个需要去工商局调取)、还有就是协议和相关证据材料。
追问:
非常感谢!
- [上海-浦东新区]
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回复时间: 2013-06-25 16:40
通常有效,还得申请仲裁。
- [上海-徐汇区]
- 邹连香律师
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回复时间: 2013-06-25 16:41
你好,建议直接申请劳动仲裁即可。
- [上海-黄浦区]
- 张晓雪律师
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回复时间: 2013-06-25 17:02
老板是公司负责人,他的签字一般认可,如老板未在约定时间支付你可直接仲裁。
- [上海-静安区]
- 朱晓栋律师
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回复时间: 2013-06-25 17:07
向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁,要求双倍工资、补交保险。有需要可电话联系我
- [-]
- liu_yuxuan
- 给我留言
- 73积分
回复时间: 2013-06-25 17:57
现在已经签订了,口头协议不成法律依据,所以已经协商的结果,劳动仲裁也不会再受理,受理了也没有多大的用处
- [上海-杨浦区]
- 王晔律师
- 133582积分
回复时间: 2013-06-27 11:52
向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁,要求双倍工资、补交保险。
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