这样能否获得经济补偿？

本人已在某公司连续工作16年，2010起至今公司安排没有焊工证的本人干电焊工，本人能否以劳动合同法第38条第1项与公司解除劳动合同并拿到经济补偿？本人与公司每年1签的劳动合同里都有双方约定的劳动条件：公司负责对本人进行业务技术，安全生产教育和培训，对实行就业准入的职业必须经培训考核合格并持有职业资格证书才能安排上岗。