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职位不变
04-10 09:17 悬赏 0 发布者:yiru 给我留言 地区:江苏－无锡 回答:(7)
岗位职位不变，工作内容改变了，原来的产品结束了改做其它产品，要从基础开始，公司要求降薪，是否合理合法？劳动合同上劳动报酬是：乙方的工资按照甲方依法制定的工资分配办法确定
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可以向劳动局投诉，再申请劳动仲裁，或者直接申请劳动仲裁
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你好，可以向劳动局投诉，再申请劳动仲裁。
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你好，不合理，可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。
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不合理，可以劳动局投诉
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