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劳动调休是否合法,怎样维护劳动者合法权益!
广东-广州 04-17 08:41 悬赏 0 发布者:huhuah…… 给我留言 回答:(5) 我们在广州一物流公司,但公司为了控制加班,使用调休,也就是说星期一到星期五有一天不上班,调为星期六上班,劳动法规定五天八小时能随意修改吗,请问这合不合劳动法,我们如何来维护自己的权利?
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- [广东-广州]
- 江珍来律师
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回复时间: 2014-04-17 08:58
超过法律规定的时间就应当支付加班费。
- [北京-朝阳区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2014-04-17 09:04
可以申请劳动仲裁。
- [广东-广州]
- 刘祖虎律师
- 149482积分
回复时间: 2014-04-17 09:40
可以申请劳动仲裁。
- [广东-广州]
- 杜均品律师
- 14723积分
回复时间: 2014-04-17 10:18
可以申请劳动仲裁
- [广东-广州]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2014-04-17 13:23
调休是可以的,超过8小时的要算加班费,详细情况电话联系我。
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