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工资问题
04-28 11:23 悬赏 0 发布者:panggu…… 给我留言 地区:山东－菏泽 回答:(4)
2014.2.25我经熟人介绍来到一家私企工作，说是每月25号前发工资，四月初的时候，公司说愿意签劳动合同的签，我考虑到公司不是很好，想拿到工资后就离职，现在4.28了还没有发一次工资。我要是辞职，需要打辞职报告吗？需要的话，需要提前一个月吗？如果我辞职了，他们是否应该发放我全部的工资，如果应该发，他们不发，我该怎么处理。
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最佳答案
- [江苏-无锡]
- 王熳律师
- 电话：18724057695
- 277积分
回复时间：2014年04月28日 11时35分
你好，用人单位已经属于拖欠劳动者工资，不需要提前一个月辞职的，直接申请劳动仲裁，可以连同工资、经济补偿金一同申请仲裁。同时，用人单位四月份才要求与您签订劳动合同也是违法的，可以申请仲裁时一并申请双倍工资。如有需要或不解，可以电话联系我，愿意效劳！
追问：
我怎么证明在这家公司工作过呢？
回答：
你们单位上班需要打卡吗？或者签到？
追问：
需要打卡，然后怎么证明啊？
回答：
打卡就好办了，你只要去申请仲裁就可以了，打卡记录是单位来证明的，不需要你个人去证明。
其它答案
- [北京-朝阳区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间： 2014-04-28 11:25
可以申请劳动仲裁。
追问：
我需要提前打辞职报告吗？另外，我怎么证明我在这家公司工作了啊
- [广东-广州]
- 毕丽荣律师 VIP
- 电话：13049633889
- 3933210积分
回复时间： 2014-04-28 11:26
这是可以申请仲裁要求补发的
追问：
我需要提前多久辞职？
- [北京-西城区]
- 陈晓云律师 VIP
- 电话：13810012526
- 4565024积分
回复时间： 2014-04-28 11:59
向劳动监察部门投.诉或申请劳动仲裁
追问：
我需要提前打辞职报告吗?另外，我怎么证明在这家公司工作过啊
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