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工作半年公司没买保险不签保险

广东－广州 05-13 10:09 悬赏 5 发布者:mmmm04…… 给我留言回答:(16)

请问在一家公司工作半年，没签合同没买社保，节假日加班没有双倍三倍，证据有当时买的行政装，公司系统截图，发工资的短信（署名是个人账户，不是公司名称）
这样证据足够吗？想告他，要怎么做？

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[广东-广州]
毕丽荣律师 VIP
电话：13049633889
3932839积分

回复时间： 2014-05-13 10:10

这是不合理的

[辽宁-沈阳]
110网律师
6090020积分

回复时间： 2014-05-13 10:10

你好，申请仲裁维权！

[北京-朝阳区]
110网律师
8388607积分

回复时间： 2014-05-13 10:12

可以申请劳动仲裁。

[江苏-苏州]
江苏容睿律师事务所律师
207017积分

回复时间： 2014-05-13 10:13

可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁

[广东-广州]
110网律师
8388607积分

回复时间： 2014-05-13 10:16

向劳动仲裁委员会申请仲裁。

[广东-广州]
110网律师
8388607积分

回复时间： 2014-05-13 10:17

可以申请劳动仲裁要求支付加班费和未签订劳动合同的双倍工资

[广东-广州]
110网律师
8388607积分

回复时间： 2014-05-13 10:31

你好，可以直接申请仲裁，要求公司支付双倍工资差额以及经济补偿金，经济补偿金按你在单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向你支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，支付半个月工资。

[广东-深圳]
黄立波律师
31700积分

回复时间： 2014-05-13 10:34

可以申请劳动仲裁

[北京-朝阳区]
110网律师
8388607积分

回复时间： 2014-05-13 10:34

你好，可以去劳动行政部门申请劳动仲裁的。

[广东-广州]
刘振海律师
152914积分

回复时间： 2014-05-13 10:46

证据不充分

[广东-广州]
刘祖虎律师
149482积分

回复时间： 2014-05-13 10:52

申请仲裁维权！

[广东-广州]
江珍来律师
486391积分

回复时间： 2014-05-13 11:37

没有签订劳动合同的话可以要求双倍工资赔偿。

[广东-广州]
杨艳国律师
19061积分

回复时间： 2014-05-13 17:38

不足够，这些证据根本证明不了和公司的劳动关系，有需要可以和本律师联系

[广东-广州]
欧学文律师
71412积分

回复时间： 2014-05-13 21:48

可以申请仲裁维权的。

[广东-广州]
110网律师
8388607积分

回复时间： 2014-05-14 00:23

可以要求赔偿，具体情况电话联系我。

[广东-广州]
陈贤良律师
17387积分

回复时间： 2014-05-14 16:54

申请劳动仲裁，要求支付未签合同的双倍工资及经济赔偿金，具体咨询电话联系我。

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