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劳动争议仲裁
广东－深圳 06-10 11:28 悬赏 0 发布者:qq1079…… 给我留言 回答:(5) 您好，请帮我看下下面的劳动争议仲裁是否有问题,另外请问我应该提供什么证据呢，申请劳动争议仲裁的时候？谢谢
劳动仲裁申请书
申请人：** 性别：* 民族：汉 年龄：** 身份证号码：**** 工作单位：**** 职位：**** 现住：***** 联系电话： ****
被申请人：*** 法定代表人： 地址： 联系电话：
仲裁请求：
裁决被申请人向申请人支付非工伤死亡赔偿金余额人民币33770元
事实和理由：
2014年03月20日（正常工作日）上午11时许申请人母亲在医院因脑出血身亡（当天早上7点多在自己住房内发病），此时申请人母亲为被申请人在职职工，已签订劳动合同，而被申请人未为申请人母亲购买社会保险，根据《广东省企业职工假期待遇死亡抚恤待遇暂行规定》第十条：”职工(含离退休人员)因病或非因工负伤死亡，发给丧葬补助费、供养直系亲属一次性救济金(或供养直系亲属生活补助费)、一次性抚恤金。丧葬补助费的标准：3个月工资(月工资按当地上年度社会月平均工资计，下同);供养直系亲属一次性救济金标准：6个月工资;一次性抚恤金标准：在职职工6个月工资。已参加社会养老保险的离退休人员死亡，由当地社会保险机构按养老保险有关规定发放待遇;在职职工因病或非因工负伤死亡，除有规定纳入社会保险支付的地方外，由企业按上述标准发给死亡抚恤待遇。”同时深圳市松岗社保局给出2013年度深圳市社会月平均工资为人民币4918元。因此，被申请人应赔偿申请人人民币4918*15=73770元。事发后被申请人只赔偿人民币40000元（由被申请人公司出纳给的现金）。申请人多次找被申请人协调，被申请人予以推辞或避而不见，导致协商无果。另外，被申请人公司将于2014年6月房屋租赁到期，被申请人告知很可能不续约，公司很可能解散。
综上所述，根据《广东省企业职工假期待遇死亡抚恤待遇暂行规定》第十条规定，请求仲裁委员会依法裁决，以实现请求事项。
此致
深圳市**劳动争议仲裁委员会
申请人：***
二〇一四年六月六日
劳动仲裁申请书
申请人：** 性别：* 民族：汉 年龄：** 身份证号码：**** 工作单位：**** 职位：**** 现住：***** 联系电话： ****
被申请人：*** 法定代表人： 地址： 联系电话：
仲裁请求：
裁决被申请人向申请人支付非工伤死亡赔偿金余额人民币33770元
事实和理由：
2014年03月20日（正常工作日）上午11时许申请人母亲在医院因脑出血身亡（当天早上7点多在自己住房内发病），此时申请人母亲为被申请人在职职工，已签订劳动合同，而被申请人未为申请人母亲购买社会保险，根据《广东省企业职工假期待遇死亡抚恤待遇暂行规定》第十条：”职工(含离退休人员)因病或非因工负伤死亡，发给丧葬补助费、供养直系亲属一次性救济金(或供养直系亲属生活补助费)、一次性抚恤金。丧葬补助费的标准：3个月工资(月工资按当地上年度社会月平均工资计，下同);供养直系亲属一次性救济金标准：6个月工资;一次性抚恤金标准：在职职工6个月工资。已参加社会养老保险的离退休人员死亡，由当地社会保险机构按养老保险有关规定发放待遇;在职职工因病或非因工负伤死亡，除有规定纳入社会保险支付的地方外，由企业按上述标准发给死亡抚恤待遇。”同时深圳市松岗社保局给出2013年度深圳市社会月平均工资为人民币4918元。因此，被申请人应赔偿申请人人民币4918*15=73770元。事发后被申请人只赔偿人民币40000元（由被申请人公司出纳给的现金）。申请人多次找被申请人协调，被申请人予以推辞或避而不见，导致协商无果。另外，被申请人公司将于2014年6月房屋租赁到期，被申请人告知很可能不续约，公司很可能解散。
综上所述，根据《广东省企业职工假期待遇死亡抚恤待遇暂行规定》第十条规定，请求仲裁委员会依法裁决，以实现请求事项。
此致
深圳市**劳动争议仲裁委员会
申请人：***
二〇一四年六月六日
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全部答案
- [广东-广州]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间： 2014-06-10 11:31
可以委托律师申请劳动仲裁，最好把所有资料带到律师所让律师进行全面分析，给予方案。
追问：
委托费用大概是多少呢？
回答：
律师费用是根据案件的难易程度来定，可以来电咨询。
追问：
可是他们公司这个月底就解散不运营了，仲裁时间够吗
- [广东-广州]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间： 2014-06-10 11:35
你好，建议委托律师处理，或者带资料到律师所让律师具体看一下。
- [广东-广州]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间： 2014-06-10 12:03
建议委托律师处理，根据深圳市和谐劳动关系促进条例，劳动者律师服务费胜诉后由用人单位承担。
追问：
委托律师我还是要准备什么资料吧，比如劳动合同，被申请人公司注册号，营业执照复印件，还有什么吗？
回答：
非因工死亡的证据，其他律师准备。
追问：
可是他们公司这个月底就解散不运营了，仲裁时间够吗
回答：
不影响仲裁，律师可以先为你申请财产保全。
追问：
胜诉的可能性多高呢？
回答：
有证据证明属于非因工死亡即可以获得支持。
- [广东-广州]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间： 2014-06-10 15:37
可以委托专业律师申请劳动仲裁。
追问：
可是他们公司这个月底就解散不运营了，仲裁的话时间够吗
- [广东-深圳]
- 付成刚律师
- 127170积分
回复时间： 2014-06-10 18:02
有举证，提交相关证据。如果不太懂程序，可以委托律师。这个赔偿额度，大概4000块
我的补充： 2014-06-10 18:03
4000块律师费
追问：
这种情况的话应该赔多少呢？是4918*15 吗？。谢谢
回答：
15个月工资
追问：
个人实际发的工资还是社会平均工资呢？谢谢
回答：
丧葬补助费为其死亡时本市上年度在岗职工月平均工资的三倍;一次性抚恤金以其死亡时本市上年度在岗职工月平均工资为基数
追问：
他们公司这个月底就解散了，仲裁的话时间够吗？
回答：
可以先启动司法程序，可以申请财产保全。
追问：
怎么操作呢，具体，我应该立刻申请仲裁吗？
回答：
三言两语难以说清，有必要可以委托律师。同时，工厂要有履行能力，没有钱的话，胜诉了也基本没有意义。
追问：
他们公司是有偿还能力的，胜诉可能性是多少呢？
回答：
只要是在工作期间，发生法定的死亡事实，诉讼的胜诉基本上是没有问题的。
追问：
工作期间？是指工作时间吗？ 还是指在职期间呢？法定的死亡事实需要死亡证明吗？还是有证人就行？
回答：
指在职期间，当然需要相关机关的死亡证明。还有劳动关系的证明。
追问：
是在职期间，有劳动合同，但是没有出具死亡证明，因为送回老家土葬的
回答：
需要回当地开死亡证明，没有火葬的，需要土葬证明。
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