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想请教一下,如果员工休产假了……

广东-惠州 06-20 11:46  悬赏 0  发布者:vipnbm…… 给我留言  回答:(3)
想请教一下,如果员工休产假了(2.20—6.12),6.13正常应该回来上班了,但是一直没有回来,电话联系不上(任何号码致电不接,短信不回),单位能怎么处理?
三期人员,可以停薪留职吗?
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回复时间: 2014-06-20 22:40
建议书面通知,要求限期内上班,超过期限的,按旷工处理,旷工达到辞退条件的,可公告辞退。要注意通过法律流程去处理。
回复时间: 2014-06-20 13:17
给她发快递催她回来,如果员工严重违反用人单位的规章制度,依据劳动合同法第39条2款解除劳动关系。
回复时间: 2014-06-20 16:39
可以,书面通知对方正常上班。
为尽量避免给当事人造成不良影响,经当事人本人申请110.com将对文章内容进行技术处理,点击查看详情
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