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劳动解除
07-05 19:19 悬赏 5 发布者:a13818…… 给我留言 地区:上海-闵行区 回答:(5)
今天和领导应为加班的事吵起来了~~!叫我不要上班了~礼拜一去结工资~~!还说不赔一分钱给我~~!说我干活不行~~!请问我能赔到钱吗~~!2年合同以满~去年12月又续签了2年~~!能赔的话~怎么个赔法~~!
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最佳答案
- [上海-浦东新区]
- 110网律师
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回复时间:2014年07月06日 22时40分
1、要求公司给出书面的辞退通知,否则你要坚持上班。
2、违法解除的,可以要求支付你赔偿金。
3、公司不赔偿的,你可以提起劳动仲裁,要求赔偿。
2、违法解除的,可以要求支付你赔偿金。
3、公司不赔偿的,你可以提起劳动仲裁,要求赔偿。
其它答案
- [安徽-巢湖]
- 罗远水律师
- 322349积分
回复时间: 2014-07-05 19:21
单位如违法解除劳动合同,应支付经济赔偿金
- [北京-朝阳区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2014-07-05 19:33
单位需要证明你存在过错,否则就会构成违法解除,您可以按照《劳动合同法》规定,主张相关赔偿。
- [上海-虹口区]
- 张向锋律师
- 530579积分
回复时间: 2014-07-05 19:53
可以向当地劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁维权。
- [上海-徐汇区]
- 李军律师
- 408255积分
回复时间: 2014-07-05 20:17
辞退你不合法,你有权要求支付5个月工资的赔偿金。
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