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员工突然辞职，给企业造成很大的损失，请问企业如何维权？
浙江－杭州 09-23 15:08 悬赏 0 发布者:wlp071…… 给我留言 回答:(6) 我公司是一家有进出口贸易服装生产企业，一线车间就三个组。月初时，一个组的员工由组长带头突然辞职离开，也没有跟生产厂长交接;迫使车间正赶货的单子停留下来，至使车间流水连接不上，而没有赶上客户要求出货的日期，而使企业赔偿客户的损失及飞机运费等就十几万，请问企业又怎样来向员工索赔？别外，工厂还有8月份工资未发给员工，而这一组员工的工资企业是否可以扣留下来拒付？
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- [浙江-杭州]
- 吴健弘律师 VIP
- 电话：13588839313
- 442861积分
回复时间： 2014-09-23 15:12
可以诉讼索赔。
- [广东-广州]
- 毕丽荣律师 VIP
- 电话：13049633889
- 3927666积分
回复时间： 2014-09-23 15:15
这是可以仲裁维权的
- [上海-浦东新区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间： 2014-09-23 15:23
按照劳动合同约定
- [浙江-杭州]
- 杨冬梅律师
- 1446246积分
回复时间： 2014-09-23 16:45
起诉员工承担损失。。。不过我想问下。你们合同这些都签订了么？
追问：
有签过合同的。
回答：
可以要求索赔。
- [上海-浦东新区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间： 2014-09-23 16:50
可以起诉索赔的
- [浙江-杭州]
- 朱新娟律师
- 39462积分
回复时间： 2014-09-24 15:08
可以仲裁
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