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公司提出开除,但社保公司交那份要从我们自己工资里面扣出
重庆 11-11 17:08 悬赏 0 发布者:巧巧妹 给我留言 回答:(3) 我于2014.6.27在公司实习,于2014.08.25日转正,并签订了劳动合同为期一年工资2500元,职位商管员。
10月公司老总提出把我们商管员调去做招商员,我们当时也同意了。也签了调职确认单。但在之后一次开会中,老总说要考核我们绩效,并给我们下达了招商任务。话说一个商管员,怎么可能在一个月之内招商招到10家。我们根本就没有客户来源。然后我们部门经理带头离开了会议室5分钟,之后又返回了会议室。跟老总协商后提出部门扣款600元。第二天一早招商主管就跟我们开会,我们也到了现场,还提问是否要带笔和本子做记录。她说拿起嘛。开会我们都在。也认真在听她说。可事后招商主管却给老总打小报告说我们没有开会,说我们在耍手机,玩电脑。结果老总把我们开除。提出开除后,我们到公司去跟人事经理谈过话,人事经理出示了一张开除通知单,上面写的根本就不是事实。所以我们就没有签字。过了一个星期左右公司打电话叫我们去领钱,看过工资单后,发现11月份的社保公司交那部分扣在了我们身上。我们不服就也没有签字拿钱。然后今天公司打电话来说,如果我们不签字,就只有强制把钱打在我们卡上。想问一下,公司这种行为合法不。
10月公司老总提出把我们商管员调去做招商员,我们当时也同意了。也签了调职确认单。但在之后一次开会中,老总说要考核我们绩效,并给我们下达了招商任务。话说一个商管员,怎么可能在一个月之内招商招到10家。我们根本就没有客户来源。然后我们部门经理带头离开了会议室5分钟,之后又返回了会议室。跟老总协商后提出部门扣款600元。第二天一早招商主管就跟我们开会,我们也到了现场,还提问是否要带笔和本子做记录。她说拿起嘛。开会我们都在。也认真在听她说。可事后招商主管却给老总打小报告说我们没有开会,说我们在耍手机,玩电脑。结果老总把我们开除。提出开除后,我们到公司去跟人事经理谈过话,人事经理出示了一张开除通知单,上面写的根本就不是事实。所以我们就没有签字。过了一个星期左右公司打电话叫我们去领钱,看过工资单后,发现11月份的社保公司交那部分扣在了我们身上。我们不服就也没有签字拿钱。然后今天公司打电话来说,如果我们不签字,就只有强制把钱打在我们卡上。想问一下,公司这种行为合法不。
问题补充:
我们是只两女一男,但开除的却只有我们两个女的。
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全部答案
- [广东-广州]
- 毕丽荣律师 VIP
- 电话:13049633889
- 3926697积分
回复时间: 2014-11-11 17:13
这是不合法的
追问:
那如果说,公司把钱打在了我们的卡里面。这样我们还能不能告他呢
- [北京-西城区]
- 陈晓云律师 VIP
- 电话:13810012526
- 4554848积分
回复时间: 2014-11-11 18:20
向劳动监察部门投.诉或申请劳动仲裁,确认属于违法辞退,你有权要求继续上班或赔偿金。
- [重庆-沙坪坝]
- 宋福文律师
- 48696积分
回复时间: 2014-11-11 20:00
这当然 是违法的 缴纳社保 本就是 单位 的法定义务 且单位 涉嫌违法解除合同 你可以申请劳动仲裁 要求支付赔偿金
追问:
怎么叫违法接触劳动合同呢?公司在九龙坡区,如果要劳动仲裁是否是去九龙坡区。赔偿金又是怎么赔付呢。谢谢。
回答:
到九龙坡区仲裁委 去申请仲裁 即可 注意收集证据
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