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劳动纠纷请教
重庆－渝中 04-28 14:04 悬赏 25 发布者:fl3828…… 给我留言 回答:(4) 在公司上了8年班，就5年前签过一次劳动合同，但5险1金一直在买。现在换了新老板，要求我们部门解散，我们部门领导想把我们挂靠另外一家公司，于是旧公司要求我们自己写辞职信，不然只能呆在旧公司做保洁或者端茶滴水各种非应聘职务。请问我们怎么维护我们自己的合法权益？
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- [北京-朝阳区]
- 110网律师
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回复时间： 2015-04-28 14:17
您好，申请仲裁解决，建议不要主动离职
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收集证据维护自身权益
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申请劳动仲裁，要求赔偿
- [重庆-九龙坡]
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回复时间： 2015-04-28 16:18
你好，不要写辞职信，要求单位支付经济补偿金，要么在新单位将现单位的工龄一并计入注明
追问：
是这样的，不写辞职信就单位就要求去其他岗位，工资1300，而且做的都是打扫卫生之类的事，这样违法吗？新单位还没有成立，但是新的领导口头承诺了以前的工龄都算入新单位。
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