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事业单位不批准辞职,怎么离职?
北京-海淀区 05-10 11:01 悬赏 0 发布者:tessie 给我留言 回答:(7) 我07年毕业后在事业单位实习了3个月,之后12月办理正式的事业的实习,09年2月才转正,这期间,保险,和公积金全部没有,也一直没签合同,直到去年检查,才在11月补签了之前三年的,但是今年的合同还没有签,4月,已经向领导报了辞职报告,但是领导不批准,请问下,我能否离职,事业单位不适用劳动法么??是不是我一个月之后可以自动离职?因为我是会计,我递交辞职报告的时候写了,让单位一个月之内找人交接,但是,一个月过去了,没找人交接,也不给离职。是不是不批准,我就无法离职了?如果去仲裁,有没有胜算。。
问题补充:
那我可否要求之前的没有上保险的补偿,和没签合同的补偿??
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- [北京-朝阳区]
- 李建成律师 VIP
- 电话:4006777998
- 966750积分
回复时间: 2011-05-10 11:31
提前一个月通知用人单位解除合同.协商不成可以申请劳动仲裁。
- [北京-西城区]
- 陈晓云律师 VIP
- 电话:13810012526
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回复时间: 2011-05-10 11:45
1、可以无保险为由随时辞职并要求经济补偿、补保险、补公积金和未签合同的双倍工资。
2、有争议的,住房公积金请向住房公积金管理中心投诉,其他的可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。
2、有争议的,住房公积金请向住房公积金管理中心投诉,其他的可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。
- [北京-朝阳区]
- 110网律师
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回复时间: 2011-05-10 11:07
适用劳动法
可向劳动争议部门投诉
可向劳动争议部门投诉
- [北京-西城区]
- 赵亮律师
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回复时间: 2011-05-10 11:11
提前一个月通知用人单位解除合同即可,协商不成可以申请劳动仲裁,适用劳动法
- [北京-朝阳区]
- 110网律师
- 208382积分
回复时间: 2011-05-10 11:13
你好,提前一个月提出辞职,到时间就可以离职了。
- [北京-朝阳区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2011-05-10 11:14
适用劳动法,你提前一个月通知用人单位解除合同即可。先跟单位协商,协商不成可以申请劳动仲裁。
- [北京-朝阳区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2011-05-10 15:28
可以通过劳动仲裁解决。
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