该问题已关闭
- 孙术校律师对 将满19周岁,偷了一部苹果手机, 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 邻居房基地侵权,中院都驳回了, 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 在保定上班两年了,一直没有签订 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 你好,我2016年离的婚有一个女儿 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 房产交易问题 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 我是男方,离婚了,孩子一岁半跟 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 夫妻共同财产假如妻子转移了咋办 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 民事诉讼法院指定的举证期限一般 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 离婚法律怎么判?有一个4岁的女 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 律师您好。我是2018年被人在支付 的回复获得奖章一枚
劳动合同到期,是否应当提前30天通知!
07-13 09:48 悬赏 10 发布者:redlol…… 给我留言 回答:(3) 律师,您好:
我2005年4月20日入公司,当时劳动合同是从2005年8月开始签订,到今年7月31日到期(试用期没签订劳动合同).今年单位提前30天下发<续签劳动合同意见书>,我个人同意续签并签字,离合同到期前15天,单位通知我不再与我签订劳动合同,即到期终止,并给我2个月应付工资的经济补偿.我想请教您:
1、单位没有提前30天通知,有没有赔偿或补偿责任,有的话是多少。
2、2005年4月入职,8月才签合同交保险,现在应当有赔偿或补偿么,有的话怎么补偿。
谢谢!
我2005年4月20日入公司,当时劳动合同是从2005年8月开始签订,到今年7月31日到期(试用期没签订劳动合同).今年单位提前30天下发<续签劳动合同意见书>,我个人同意续签并签字,离合同到期前15天,单位通知我不再与我签订劳动合同,即到期终止,并给我2个月应付工资的经济补偿.我想请教您:
1、单位没有提前30天通知,有没有赔偿或补偿责任,有的话是多少。
2、2005年4月入职,8月才签合同交保险,现在应当有赔偿或补偿么,有的话怎么补偿。
谢谢!
您也有法律问题? 您可以 发布咨询,我们的律师随时在线为您服务
全部答案
- [辽宁-大连]
- 黄险峰律师 VIP
- 电话:13889624986
- 1193737积分
回复时间: 2009-07-13 10:27
1、没有补偿。
2、可以要求补交保险。
2、可以要求补交保险。
- [天津-南开区]
- 滕月辉律师
- 45942积分
回复时间: 2009-07-13 11:08
合同到期了,单位可以不续签合同的,但你可要求4个月的经济补偿。如果有漏保险的,你可要求补缴。
- [北京-朝阳区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2009-07-13 10:28
用人单位以什么理由与你解除劳动合同关系不清楚?
问题答案可能在这里 → 寻找更多解答
- 劳动者提前三十天通知用人单位解除劳动合同到期后怎么办? 2个回答20
- 没有签劳动合同,但提前三十天书面通知原单位辞工,是否合法 1个回答15
- 劳动合同到期,用人单位若不再续签应该提前通知员工吗? 2个回答0
- 劳动合同到期公司不再续约,提前一个月发了终止劳动合同通知书,而且 1个回答0
- 单位不和我签劳动合同,不依法缴纳社会保险金的情况下,我是否可以即辞 4个回答5
推荐律师 加入本地优秀律师推荐>>
最佳律师解答
- (刘海鹰)(2024-02-25)·工厂培训和试岗是没有工资的吗?
- (王高强)(2024-01-31)·风险保证金
- (刘海鹰)(2024-01-26)·劳动纠纷/争议
- (罗雨晴)(2024-01-11)·工资结清证明给写了老板拿钱不够工人了,提前说好写了就给发钱现
- (陈利厚)(2023-11-14)·怀孕保胎员工,公司应该怎么处理才能规避劳资风险
- (王高强)(2023-10-08)·您好,是这样,2022年12月30从公司离职时我们签了协议书