用户名 密码
记住我
发布法律咨询 回复法律咨询 加入收藏
全国站 [进入分站]
发布免费法律咨询
网站首页 法律咨询 找律师 律师在线 律师热线 法治资讯 法律法规 资料库 110法律微网
您的位置: 110网首页 >> 法律咨询 >> 所有类别 >> 民事 >> 劳动纠纷 >> 查看咨询        今日活跃律师: 吴健弘  陈皓元  李仁红  申维丰  
该问题已关闭

我申诉机会大么?

广东-广州 05-26 20:03  悬赏 10  发布者:443871…… 给我留言  回答:(1)
我在4月20日向公司车间主任提出辞职主任答应了做一个月后给我办理离职手续我在公司做到5月25日找到经理在申请表上签了字后于当天办理了离职手续但是在结算工资时经理说只给我结了3分之1的工资我问经理他回答说我没提前一个月辞工我说我已经提前一个月告知车间主任了他说没通知到他我的辞工申请表上明写着申请日期是4月20日我做到5月25日才走并且在申请表上有主任手写的辞工到期的字样和签名经理的签字也有怎么没就变成没提前通知了?于是我拿着经理签了字的被克扣的所剩无几的工资表出来了因为工资表上写着2个月总工资才1200块已经低于这的最低工资标准1100每月了,现在我应该怎么做才能拿回我的被扣工资?不知道那张工资表可以当作证据么?我申请仲裁胜诉机会大么?
您也有法律问题? 您可以 发布咨询,我们的律师随时在线为您服务
全部答案
回复时间: 2011-05-26 21:05
可以的
为尽量避免给当事人造成不良影响,经当事人本人申请110.com将对文章内容进行技术处理,点击查看详情
浙江杭州
福建厦门
北京朝阳区
北京海淀区
湖南长沙
广东深圳
广东深圳
江苏无锡
山东东营
最新回复律师
浙江 杭州
人气:443361
福建 厦门
人气:124346
北京 朝阳区
人气:5986
陕西 西安
人气:583640
山东 菏泽
人气:218105
安徽 合肥
人气:283375
热点专题更多
免费法律咨询 | 广告服务 | 律师加盟 | 联系方式 | 人才招聘 | 友情链接网站地图
载入时间:0.02951秒 copyright©2006 110.com inc. all rights reserved.
版权所有:110.com