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私企的工作时间和待遇
江苏-泰州 05-31 19:20 悬赏 10 发布者:suixin…… 给我留言 回答:(2) 我在一家私企工作。签订了劳动合同!每月无休。国定假日也是厂里说了算。
每天得工作9小时。加班1小时7元。想休息得扣除相应的工资。
这种情况我该怎么办。地方劳动局反应了也无效!结果都是不了了之~!
每天得工作9小时。加班1小时7元。想休息得扣除相应的工资。
这种情况我该怎么办。地方劳动局反应了也无效!结果都是不了了之~!
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- [北京-朝阳区]
- 胡爱军律师
- 320461积分
回复时间: 2011-05-31 19:26
应当按照劳动法的规定,加班给予加班工资及待遇
- [上海-浦东新区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2011-05-31 21:53
你好,即使是私企劳动时间也应严格按劳动法执行,即每天工作8小时,每周工作时间不得超过四十小时,如按排加班应按法律规定支付加班费,建议你现在就收集加班的证据,以便以后维权使用
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