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年前辞职辞不了,公司说国家鼓励是真的吗.?急急急

 01-08 08:24  悬赏 0  发布者:啦啦的苹果 给我留言 地区:江苏-苏州 回答:(4)
我们公司是个灯具厂,公司规定:直接人员辞职同情30天,非直接人员辞职7天。旷工3天记3次大过免职处罚。我们好多员工辞不了职要么被迫留下来继续上班要么旷工3天自离。公司说现在要辞职的人多,如果人人都这样公司还不倒闭,国家也是鼓励的,年前没有辞职单。是这样的吗?我有一次上班迟到1分钟公司罚了我5元,这合法吗?我们公司经常超时加班,上班打2分卡,发2次工资,生病请假要有指定医院的医事证明,这些是正常合法的吗?我现在要到劳动局告它可以吗?要怎样做呢?
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  • [上海-浦东新区]
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回复时间:2012年01月08日 14时03分
不合法,可以向劳动部门投诉或者申请劳动仲裁的。
提问者对最佳答案的评价:
谢谢沈律师
其它答案
回复时间: 2012-01-08 08:25
建议当面咨询律师详细介绍情况。
追问:

我现在请假请不了,还有到律师那是要钱的是不是啊
?是不是要有证据才可以,没有的话就没有办法了

回复时间: 2012-01-08 11:25
回答过你
回复时间: 2012-01-08 17:46
可以到劳动部门投诉的。
为尽量避免给当事人造成不良影响,经当事人本人申请110.com将对文章内容进行技术处理,点击查看详情
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