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关于用人单位单方面解除合同和合同的合法性的问题!
浙江-杭州 02-03 12:07 悬赏 0 发布者:gdyxpz 给我留言 回答:(3) 您好,
我是一个夜班保安,今天在单位因为一点小事跟班长顶嘴,吵起来以后,班长叫我滚蛋!而且已经跟上面领导说过了,我明天就不要去了!本来我是可以告他的,但是现在他变了,他不说是吵架的原因,说是让我调白班,我自己不做的- - 我白天没时间,只能上晚班,当初说好的,现在这样整我,请问各位高人,我该怎么办??
另外,这个工资很黑的,当初进去的时候虽然是签合同的,但是那个合同我认为是无效合同!因为合同里面的要点因素,比如工资多少,工资以外的待遇,福利,保险什么的都绝口不提,只是口头承诺罢了,当初怪我是朋友介绍所以没注意这么多,而且,那合同不是一式两份,我没有拿到!请问这样的合同有法律效应吗?我又该如何维护我的权益呢?
我是一个夜班保安,今天在单位因为一点小事跟班长顶嘴,吵起来以后,班长叫我滚蛋!而且已经跟上面领导说过了,我明天就不要去了!本来我是可以告他的,但是现在他变了,他不说是吵架的原因,说是让我调白班,我自己不做的- - 我白天没时间,只能上晚班,当初说好的,现在这样整我,请问各位高人,我该怎么办??
另外,这个工资很黑的,当初进去的时候虽然是签合同的,但是那个合同我认为是无效合同!因为合同里面的要点因素,比如工资多少,工资以外的待遇,福利,保险什么的都绝口不提,只是口头承诺罢了,当初怪我是朋友介绍所以没注意这么多,而且,那合同不是一式两份,我没有拿到!请问这样的合同有法律效应吗?我又该如何维护我的权益呢?
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- [浙江-杭州]
- 陈国平律师 VIP
- 电话:13867474141
- 368735积分
回复时间: 2012-02-03 12:27
根据《劳动法》第十九条的规定,劳动合同应当包括以下必备条款: (1)劳动合同期限;2)工作内容; (3)劳动保护和劳动条件; (4)劳动报酬; (5)劳动纪律; (6)劳动合同终止的条件;(7)违反劳动合同的责任。
建议你可以申请劳动仲裁
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- [浙江-杭州]
- 朱新娟律师
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回复时间: 2012-02-03 13:23
向劳动监察部门投诉或者申请劳动仲裁
- [上海-浦东新区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2012-02-03 19:59
向劳动监察部门投诉或者申请劳动仲裁
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