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劳动法工作时间和休息假期问题
辽宁 05-04 08:49 悬赏 25 发布者:lixinc…… 给我留言 回答:(5) 我现在的工作是上24休2天。劳动法第四章。正是对工作时间和休息假期的解读。是每天工作日8小时每周不得超过44小时。我这也相当于是每周8小时工作日。每周相当于2天24小时。等于48小时每周。我想知道,我这种是不是违犯了劳动法律?
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- [北京-西城区]
- 陈晓云律师 VIP
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回复时间: 2012-05-04 08:53
是的,但如申请不定时或综合工时的除外
- [北京-昌平区]
- 刘鹏
- 给我留言
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回复时间: 2012-05-04 10:37
是 应该有你的加班费 当然 还要看你的职位 如果你是公司的高级主管类 你就是不定时工作制 是没有加班费的
- [辽宁-沈阳]
- 110网律师
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回复时间: 2012-05-04 10:57
看你的劳动合同中约定工作制是何种
- [北京-朝阳区]
- 110网律师律师
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回复时间: 2012-05-04 12:43
是的,但如申请不定时或综合工时的除外
- [北京-朝阳区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2012-05-04 14:07
应该有你的加班费
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