据统计，到“十五”期末，广西新增农村劳动力转移就业人数达85.83万人，完成计划任务的150.6%;全区跨县转移就业的农村劳动力总数首次突破了400万人，实际达到403.8万人;外出务工总收入首次突破200亿元，实际达到202亿元。

　　出实招 为农民工讨回“血汗钱”

　　“以前最怕的是干活拿不到工钱，现在有政府亲自过问，我们放心了。”面对即将竣工的高楼大厦，来自博白县的农民工林辉贵高兴地说。在南宁市的这个建筑工地上，200多名农民工正在热火朝天地工作。

　　拖欠克扣农民工工资已成为农民工合法权益遭受侵害的最显现的问题。近年来，各级党委、政府高度重视清理拖欠农民工工资工作，采取强有力措施，注重从源头上、根本上加大治理力度，取得了良好成效。

　　广西各级劳动保障监察机构共同签署了《劳动保障监察执法互动承诺书》，在全国率先建立了执法互动机制。一个覆盖全区范围、上下左右互动、部门之间联动的执法网络得到进一步健全和完善，形成了打击劳动保障违法行为的社会合力和系统效力。

　　针对一些用人单位不与农民工签订劳动合同、不给农民工办理社会保险等其他侵害农民工合法权益的行为，广西各级劳动保障监察部门联合建设、公安、工会、工商等职能部门，严格执法，掀起了一场场查处侵害农民工劳动保障合法权益行为的行动风暴。

　　同时，设立清理克扣拖欠农民工工资“绿色通道”。广西劳动保障部门通过新闻媒体向全区统一公布投诉电话，实行24小时不间断接待举报制度，随时受理农民工的投诉举报。

　　统计显示，去年以来，全区共立案处理克扣拖欠农民工工资案件3922件，涉及农民工人数13.07万人，追发农民工工资金额2.68亿元，处理欠薪群体性突发事件500多件。

　　为了从源头上和根本上治理侵害农民工合法权益的问题，广西各级劳动保障部门先后制定并实行了农民工工资保障金制度、农民工工资支付预警及监控制度、招用农民工备案制度和企业劳动保障诚信制度等规章制度，有效遏制了拖欠农民工工资案件上升的势头。截至今年2月底，广西县级以上已全部建立了建筑行业农民工工资保障金制度。到“十五”期末，广西各级劳动保障部门共追回劳动者工资待遇4.5亿元。