发布者:czwed 2011-12-13 状态:已过期 回复 (5)
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辞退后经济补偿金
我是大四的学生,今年8月13号进入一家咨询公司做客服助理,公司就三个人。现在已经过了3个月的试用期,近五个月了,刚进入公司我们签订了一年的劳动合同,前几天经理通知我说我不适合文职类的工作,我被辞退了,给我一个礼拜的时间,下周就不用来了。也没有给我们交社保什么的,说是以后会补交的。我能够要求经济补偿金吗?应该是多少?我在这做了快五个月了。请律师帮忙分析一下。要是不给我应该怎么办?
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公司辞退我,我的经济补偿金怎么来计算?
你好!我于1991年7月23日进入某公司,今年47岁,女,连续工作时间已经近18年。今年6月24日公司告知我,由于去年经济危机的波及公司决定裁员,我被列入公司裁员名单,并告诉我每年的经济补偿按每年600元计算,公司的这种行为对吗?我应该怎样来主张法律赋予我的权利?我的补偿金一个怎样计算?盼复,谢谢!
发布者:天涯寻觅 2009-06-28 状态:已过期 回复 (5)
被辞退经济补偿金问题
我是以2008年12月12日入职,当时签订的是3年的合同,无试用期,2009年6月,公司更改了公司名称和法人,应公司要求,于7月1日又重新签订了为期一年的合同,试用期两个月,原合同作废.8月18日被突然遭辞退,并当日办理工作交接手续.但是公司拒付额外一个月的经济补偿金,因我不服,三个工作日后提出要劳动仲裁,公司才以我违反保密协议为由(即泄密)给我写了辞退证明,和辞退单,但是又拿不出证据证明我泄密.辞退单上写的入职日期是2008年12月12日.
发布者:JANEloue 2009-08-26 状态:已过期 回复 (2)
被厂里不合理辞退又不给经济补偿金 仲裁麻烦吗
我09年11月2日与厂里签订了劳动合同,10年5月7日厂里以我从事的工序被取消辞退了我,而我从事的工序根本没有被取消,我要求厂里给一个月的经济补偿金厂里坚决不给 我就去申请劳动仲裁了 不过劳动局认为我胜诉的希望并不大 请问我的要求合理吗?申请仲裁要我出具什么证据胜诉的希望才大?
发布者:004506 2010-05-11 状态:已解决 回复 (1)
被厂里不合理辞退又不给经济补偿金 仲裁麻烦吗
我09年11月2日与厂里签订了劳动合同,10年5月7日厂里以我从事的工序被取消辞退了我,而我从事的工序根本没有被取消,我要求厂里给一个月的经济补偿金厂里坚决不给 我就去申请劳动仲裁了 不过劳动局认为我胜诉的希望并不大 请问我的要求合理吗?申请仲裁要我出具什么证据胜诉的希望才大?
发布者:004506 2010-05-11 状态:已过期 回复 (2)
被厂里不合理辞退又不给经济补偿金 仲裁麻烦吗
我09年11月2日与厂里签订了劳动合同,10年5月7日厂里以我从事的工序被取消辞退了我,而我从事的工序根本没有被取消,我要求厂里给一个月的经济补偿金厂里坚决不给 我就去申请劳动仲裁了 不过劳动局认为我胜诉的希望并不大 请问我的要求合理吗?申请仲裁要我出具什么证据胜诉的希望才大?
他们给我的那份辞退通知书没有厂方的签字也没有盖章有效吗?在有我被辞退前俩天去劳动局投诉过他们是因为我妹妹工伤和厂里没谈好赔偿的问题而从我的工资中扣除了300元钱 第二天厂里有补给我了...
发布者:004506 2010-05-13 状态:已过期 回复 (2)
劳动合同法的经济补偿金,刚好做满六个月,那么应该补偿一个月还是半个月呢
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发布者:sd8089683 2011-06-29 状态:已过期 回复 (1)
被降职减薪,变相辞退之后是否可以要求经济补偿金?
我在一家公司上班三年多了,后来被说因工作不满意,给我降职,并且把另一个同事升上去做我的位置,我是今年5月底被降职的,降职之后5.6两个月的工资发的都和我降职前相同,现在突然被要求说要每月扣减我800块钱,原因是说对我工作不满意且又因为职位不同了。这不就是变相的要我辞职么?我想辞职了,想咨询我这种情况可能拿到经济补偿金吗?还有就是我劳动合同上是没有写明具体的薪水待遇的,我们公司签的时候都是不填的,但是有说是不得克扣或拖欠,请问我可不可以拿我之前三年的工...
发布者:dIY3838 2011-08-08 状态:已过期 回复 (1)
佛山工作6年,被公司辞退,公司说只按佛山最低标准工资(1100元/月)经济补偿金给我?
佛山工作6年,被公司辞退,公司说只按佛山最低标准工资(1100元/月)经济补偿金给我?这合理吗? 经济补偿金是不是应该按解除劳动合同前12个月的实收工资的平均工资(包括每个月结算的提成,年终奖,不含社保补贴)?谢谢 那计算平均工资的时候另外的电话费补贴要不要除去呢? 我们之前是每个月的工资表里包含基本工资,电话费补贴,提成,社保补贴。
另外因近两个月内买了社保,那社保个人缴纳部分算不算呢?
发布者:CXZJENNY 2011-08-23 状态:已过期 回复 (4)
无过错而被辞退,应当要求多少经济补偿金?
我有一个同事,在上海的一家民营企业上班,刚过了试用期也签订了正式劳动合同,可就在转正后的第二个月,人事部居然说他不适合该工作岗位,让他辞职,对于这种情况,用人单位该给予我同事多少经济补偿呢?
发布者:DnC5198 2011-10-11 状态:已过期 回复 (5)
经济补偿金补偿问题
我原是国企煤矿公司职工,后企业破产,企业性质有国有转变成民营企业,将经济补偿金与职工安置费作为股份形式转入到新成立的民营企业,但现在我所在的民营企业又将被收购回去,我请教的问题,如果被收购,我的经济补偿金和职工安置费还能得到吗?现在很多职工很不安心呐,谢谢您。
发布者:mMS1600 2011-11-10 状态:已过期 回复 (2)