问题1:
我是11年1月4日加入现在的公司,1月31日前从未请假。公司为我缴纳4金,现在发现公司未给我缴纳1月份四金,和公司HR沟通结果:HR表示必须入职满一月才缴四金,这是全公司统一的,不给我缴纳1月份四金,只能从2月份开始缴纳,这样合理吗?我是否可以申请仲裁要求公司补交1月份四金?
问题2:
如果我12年2月1日离职,那么公司因为我已经离职,拒绝发给我11年的年终奖,是否合理?能否进行劳动仲裁?(11年全年我都在公司做满1年。且劳动合同上对年终奖没有做出任何说明,以前看过案例有成功拿回年终奖的)
以上2个问题,请各位大律师给到我回复,非常感谢!!!
----------------------------------------问题补充:--------------------------------------------------
HR说如果1月1号离职的,公司还给交1月整月社保。
这样的话是不是我的1月四金拿不回来了?
发布者:frankzhy 2012-01-13 状态:已解决 回复 (3)