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用人单位让签订三年的劳动合同,但是对于工资制度、具体工作内容没有明确的说明,这合同能签吗?

山东-济南 06-28 16:08  悬赏 0  发布者:liuhon…… 给我留言  回答:(2)
三个月实习期过后用人单位没有按时给与转正,在本人主动提出时以后的10后说可以转正。用人单位让签订三年的劳动合同,但是对于工资制度、具体工作内容没有明确的说明,而且据这三个多月对公司的了解,工资几乎是济南市最低工资标准,请问这合同我能签吗?
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全部答案
回复时间: 2013-06-28 18:16
可以不签,走人。
回复时间: 2013-06-28 18:21
你好,签不签合同由你自己决定。
为尽量避免给当事人造成不良影响,经当事人本人申请110.com将对文章内容进行技术处理,点击查看详情
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