新员工入职半个月，提出辞职，员工不能提供学历证书，是否可以扣发工资

我公司有一个员工，入职两个星期以来，还是试用期，没有签订劳动合同，只是填写的入职申请表，这段时间主要是公司给她培训，以及她这段时间的学习，并且在上班期间处于消极怠工，没有为公司带来任何效益。现她只是提交了辞呈。并且她当时来面试的时候填写的入职申请资料上写的是学历是大专学历，可现在无法向公司提交学历证明，这样的情况公司应给她支付工资吗？还是可以扣除一部分薪水或全部扣除，直到她能提交相关证明。