该问题已关闭
- 孙术校律师对 将满19周岁,偷了一部苹果手机, 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 邻居房基地侵权,中院都驳回了, 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 在保定上班两年了,一直没有签订 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 你好,我2016年离的婚有一个女儿 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 房产交易问题 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 我是男方,离婚了,孩子一岁半跟 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 夫妻共同财产假如妻子转移了咋办 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 民事诉讼法院指定的举证期限一般 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 离婚法律怎么判?有一个4岁的女 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 律师您好。我是2018年被人在支付 的回复获得奖章一枚
怀孕与公司协商或协商不成问题
天津-西青区 09-02 18:39 悬赏 0 发布者:chenyu…… 给我留言 回答:(2) 咨询:刚怀孕公司就想找我协商辞职问题,最多补偿2-3月工资。如果不同意就换岗降薪(每月分2次发放,合同没注明工资和奖金。公司是否有权利把这2次分1次为奖金,然后降低奖金呢)。还有就是换岗后公司肯定会挤兑我,规定上班吃东西扣钱,说与工作无关的话、聊天扣钱等种种借口来扣钱。我怎么办?
您也有法律问题? 您可以 发布咨询,我们的律师随时在线为您服务
全部答案
- [北京-朝阳区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2011-09-03 10:25
不同意单位的违法要求。
单位至少在你孩子1岁前不能单方面解除劳动合同。
单位至少在你孩子1岁前不能单方面解除劳动合同。
- [北京-朝阳区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2011-09-13 16:15
女职工在产期,孕期,哺乳期,用人单位不能解除劳动合同。
问题答案可能在这里 → 寻找更多解答
- 怀孕期间公司搬迁赔偿问题 1个回答0
- 关于公司在女职工怀孕及哺乳期强制调岗减薪问题 3个回答0
- 协商不成,政府和供热公司强行开挖合法吗? 1个回答0
- 关于怀孕公司要辞退的问题 1个回答5
- 关于怀孕期间公司裁员赔偿问题 5个回答5
推荐律师 加入本地优秀律师推荐>>
最佳律师解答
- (李波)(2024-05-07)·被一审、二审以不属于劳动争议受案范围驳回请求,请问怎么维权或
- (刘海鹰)(2024-02-25)·工厂培训和试岗是没有工资的吗?
- (王高强)(2024-01-31)·风险保证金
- (刘海鹰)(2024-01-26)·劳动纠纷/争议
- (罗雨晴)(2024-01-11)·工资结清证明给写了老板拿钱不够工人了,提前说好写了就给发钱现
- (陈利厚)(2023-11-14)·怀孕保胎员工,公司应该怎么处理才能规避劳资风险