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工作期间未签订劳动合同,辞职时有权拒签保密协议吗?
河北-廊坊 07-17 11:42 悬赏 0 发布者:jn007 给我留言 回答:(2) 本人在公司工作8年了,一直未签订劳动合同,也未办理保险,工资已现金方式发放,最近想辞职,但老板要求签定一份协议,规定三年内不能从事这一行业,请问我有权拒签吗?另外我的手机号一直是我个人的名字,辞职时,手机号公司有权回收吗?
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- [辽宁-大连]
- 张亮律师 VIP
- 电话:15142072411
- 1194172积分
回复时间: 2012-07-18 00:42
有权。
- [北京-朝阳区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2012-07-17 12:09
协议是在双方自愿基础上达成的,签定协议与否是你的权利。用人单位未与劳动者签订劳动合同,劳动者可以要求单位支付未签订劳动合同期间的双倍工资,但最多不超过11个月。你有权要求单位补缴社会保险。
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