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关于试用期期间公司项目原因辞退员工的赔偿问题

04-21 11:35 悬赏 0 发布者:sty121…… 给我留言地区:北京－昌平区回答:(3)

本人入职一周，因为公司项目原因，公司要将本人辞退，有三年合同，试用期三个月，请问在这试用期内因为公司的项目原因辞退有没有赔偿？

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最佳答案

回复时间：2013年04月21日 11时47分

有赔偿，但工作时间短，赔偿金只有你本人1个月的工资

追问：

谢谢，未签订离职协议期间，公司安排其他项目，但是与当时面试项目有些差距，是不是可以不接受安排，公司是不是不能强制员工签订主动离职协议

回答：

可以不接受安排，公司不能强制员工签订主动离职协议

提问者对最佳答案的评价：

好的，谢谢您

其它答案

回复时间： 2013-04-21 11:45

试用期内，劳动者只有被公司证明不符合录用条件的，公司才可以解除劳动合同；否则公司就是违法解除劳动关系，依法应承担赔偿责任。

回复时间： 2013-04-21 12:16

有赔偿但因你工作时间段赔偿的少

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