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公司拖欠工资被迫离职,有劳动合同和被迫离职申请书
河北-沧州 01-04 13:13 悬赏 0 发布者:qq4224…… 给我留言 回答:(3) 20年10月10号入职,入职前谈好月薪12000元,月公休四天,微信上谈的,没说每天上几个小时,入职后每天上午7.30-12.00下午13.00-17.30共9个小时,十月份上了21天,十一月26天,十二月28天,20年12月11日发了十月份工资8400,2021年2月7日收到十一月和十二月工资21170元,20年12月因为我要求上保险签订的劳动合同,京津冀劳动合同,合同期限2020年11.1-2026.10-31(开薪日为次月5号)一二月份因为公司没活给放的年假很长,一共上了12天班(这两个月都上班了),三月上了24天,发工资时三个月合并开的,21年六月25日开了一二三月份10308元(没给算公休,而且休超是因为公司给放的假),和老板沟通他说没上满26天就没有公休,按一天400给开,我在公司待着感觉没有一点安全感,公司这么给我发工资合理吗,怕我离职后他不给我工资或者这样克扣我工资(听说之前有离职的员工最后工资扣了一部分),我的社保也是按的最低标准交的,最后迫于一直不发工资我离职了,离职前30天(7月31号)找的老板谈的离职,谈完后当面递交的被迫离职申请书(自留的一份有公司章),说明在八月底离职,其在八月中旬给我放假,期间我问什么时候开工都说过两天。到现在12月27号一直不给我开工资,12月27号去劳动监察大队投诉,监察大队沟通后说对方不认可我提出的5个月60000元工资数额,我去公司后找到老板问什么时候给我结4-8月份的工资,他说我在职期间发生一次出货后设备客户装不上,说是我的问题造成的,以此说我的工资结不了(期间我一直录着视频),他想让我关掉视频,我没关,他就不和我谈了。我咨询劳动仲裁科说让我元旦过后去递交申请资料。我该准备哪些资料,具体去哪获取和怎么写,我手里现有证据只有劳动合同,被迫解除劳动合同通知书,12月27号和会计对账的视频资料,12月27号协商不成的视频资料。
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- [湖南-长沙]
- 罗雨晴律师 VIP
- 电话:18075144330
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回复时间: 2022-01-04 13:17
你好,一、劳动者要用人单位协商,如果协商无法解决,则可以通过以下法律途径来解决:(1)向当地劳动保障监察机构投诉举报;(2)向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁,需要注意的是,要在劳动争议发生之日起一年内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请;(3)通过诉讼途径解决。这又分三种情况:一是针对劳动纠纷案件,经劳动仲裁后任何一方不服的,可以向法院提起诉讼;二是经仲裁后都服从,劳动仲裁裁决生效后,用人单位不执行的,劳动者可申请法院强制执行;三是属于劳务欠款类的可直接向法院提起民事诉讼。《劳动争议调解仲裁法》 第九条 用人单位违反国家规定,拖欠或者未足额支付劳动报酬,或者拖欠工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金的,劳动者可以向劳动行政部门投诉,劳动行政部门应当依法处理《劳动保障监察条例》第十七条 劳动保障行政部门对违反劳动保障法律、法规或者规章的行为的调查,应当自立案之日起60个工作日内完成;对情况复杂的,经劳动保障行政部门负责人批准,可以延长30个工作日。若需法律帮助,具体咨询可电话联系我帮你分析下如何解决
追问:
根据以上证据及情况我该怎么写仲裁申请书,能主张哪些权利
- [陕西-西安]
- 蒙彦军律师 VIP
- 电话:13636813455
- 583642积分
回复时间: 2022-01-04 13:34
你好,用人单位拖欠工资的,劳动者可以先和用人单位进行协商处理,协商不成的,劳动者可以向当地劳动检查行政部门进行举报,也可以申请劳动仲裁。对劳动仲裁拒不执行的,可以申请法院强制执行。
追问:
就是不清楚如何写劳动仲裁申请书,想请教一下怎么写
回答:
你好,可以委托律师代写,如有需要可直接联系本律师
追问:
写法律文书怎么收费,包括答辩状和证据清单整理制作及庭审技巧吗,
- [河北-保定]
- 孙术校律师 VIP
- 电话:13722221671
- 67655积分
回复时间: 2022-01-06 08:41
劳动者要用人单位协商
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