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我进工厂12月17.1月5号.书面离职写的干到前期放假.公司规定不满一月的提前7天辞职
江苏-无锡 01-16 15:06 悬赏 0 发布者:苏瑾 回答:(17) 我进工厂12月17.1月5号.书面离职写的干到前期放假.公司规定不满一月的提前7天辞职.我没有一个月.通过中介进的工厂.我现在因着急回家过年.提出提前辞职公司不允许.请假回家也不行.也没有跟公司签订任何的劳务合同.只有劳务公司给买了保险.由于不给辞职.今天上午我通知了我的领导.自离了.自离他说的要扣钱.这个合法吗
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你好!这个不合法
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不合法
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你这要看你们的具体约定和相关证据可以联系我。
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不合法的。
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这个不合法
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这是可以直接仲裁来维权的
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自离扣钱是非法的 但如果是正常劳动合同关系 应该提前三十天通知用人单位 否则突然离职给单位造成损失的 可能需要赔偿
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这是可以处理解决的
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不能随意扣款的,保留证据,可以仲裁的
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不合法,可以申请劳动仲裁。
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公司扣工资不合法
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扣这个钱不合法的不合法,
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