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老总辞退赔偿金问题

江苏-南京 06-08 11:56  悬赏 25  发布者:xlcf52…… 给我留言  回答:(1)
我在一家私企工作4年,2年间我只拿扣完保险1200.1年半拿扣完保险1580。第最后半年,公司把我调到另一个部门,一个人做新企划,由于公司没投资,也没请到人,业绩不好,所需的提成点连续4个也没有给我,期间都和老总谈过,但是老总一个月拖一个月,再辞退的最两个月我也自暴自弃。老总在拖了整整4月看新部门成活不下去,辞退我了说给我补偿,因为对公司信任有感情,所以事先交接完受伤事情与资料,但没签字离职。最后公司只肯补偿我2个月工资+1个月社保等一共5500元。我提工资3月工资+3个月社保7200时,但不同意。用没和我签订合同,我保险是挂靠在别人单位交为由,(因为我一直交公积金,现公司没有公积金所以没转过来)不给予我补偿,现在不在商量,请问我这做?去仲裁还是起诉? 我要求的3个月工资+保险7200元合理吗?谢谢~~4年感情并不像闹大,但是公司态度不再谈判了。很委屈。。
问题补充:
新企业 就我和老总两个人做新产品。。事先说好的提成连续4个月没给我,相比原来整正减少500多元每月。
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全部答案
回复时间: 2013-06-08 17:09
如果双方协商不成,可以申请劳动仲裁,依法维权。
为尽量避免给当事人造成不良影响,经当事人本人申请110.com将对文章内容进行技术处理,点击查看详情
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