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怀孕请假扣工资、公积金、年金,合理不?
重庆 08-23 14:33 悬赏 10 发布者:529725…… 给我留言 回答:(3) 怀孕期间请病假,单位提出:若请假6个月及以下者,停发所有补贴,工资按75%计发;若请假超过6个月,则从第7月起,停缴企业年金和住房公积金;重新上班后,再停缴企业年金和住房公积金6个月。这合理吗?国家有没有什么政策针对怀孕请假的?
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- [浙江-杭州]
- 陈国平律师 VIP
- 电话:13867474141
- 368735积分
回复时间: 2013-08-23 15:23
明显不合理
- [上海-浦东新区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2013-08-23 14:35
不合理,工资按病假处理。
追问:
那年金和住房公积金单位可以不缴纳吗?
- [重庆-渝北]
- 乔春长律师
- 52860积分
回复时间: 2013-08-23 15:30
不合理
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