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关于雇佣劳动关系!
福建-龙岩 06-16 11:30 悬赏 0 发布者:yvesla…… 给我留言 回答:(6) 我是今年2月21日进入现在这家公司的,说好3个月试用期,试用期过后工资已经是转正的工资, 但是到现在公司还没有和我签订劳动合同。如果哪一天公司说要辞退我,我应该得到一些什么保护的权益!!
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- [广东-东莞]
- 谭海波律师 VIP
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回复时间: 2014-06-16 11:31
单位不签劳动合同,不买社保,无理由解雇都属于违法行为,并向社保局投诉要求公司补缴社保,也可以向劳动行政监察部门举报单位这种违法行为,由执法部门予以处理。
- [山东-临沂]
- 朱学田律师 VIP
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回复时间: 2014-06-16 11:33
要求签订劳动合同
- [上海-浦东新区]
- 110网律师
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回复时间: 2014-06-16 11:32
这是违反法律规定的,可以向劳动部门投诉。
- [河南-安阳]
- 敦新余律师
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回复时间: 2014-06-16 11:43
可要求双倍工资及经济补偿
- [北京-朝阳区]
- 110网律师
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回复时间: 2014-06-16 11:44
你好,可要求双倍薪水及经济补偿
- [上海-浦东新区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2014-06-16 11:44
要求双倍工资。
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