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劳动合同-培训费用
09-29 10:55 悬赏 20 发布者:jhlz20…… 给我留言 地区:河北－石家庄 回答:(5)
通过网络投简历，在一家公司面试后，公司要求签订合同后放可上班，签订后让回家看网络课程学习考试，后来公司又培训视频课程，前后大约一个月，期间没有公司没有办理入职手续，由于个人不想在这里上班了，要离开，可公司要自己赔偿招录费用和培训费用，合同里有写出了培训费和招录费，公司以有公司机密、归档为由，合同不给自己。不知道公司收这个费合理吗，只是企业内部的培训，劳动法里有说企业内部培训不合理
问题补充：
是在入职之前和单位提出辞职的，只是参加公司的内部培训，培训资料也是网络可以搜到的培训教学视频。签订合同有1个月左右，期间一直按经理要求在学习培训资料，没有入职也就没有工资
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- [青海-西宁]
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回复时间： 2014-09-29 10:57
你好，不合理的
追问：
也就是说本身劳动合同有问题了，自己完全没必要搭理他了，公司做的是贸易公司，只是针对业务做的一些培训~谢谢~~~
回答：
你好，是的
- [上海-浦东新区]
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回复时间： 2014-09-29 11:05
不合理。
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- 电话：13463270151
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回复时间： 2014-09-29 11:08
你好，不合理
- [青海-西宁]
- 超级账号5律师
- 7140017积分
回复时间： 2014-09-29 11:42
不合理的。
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