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这样调动工作能得到赔偿吗

广东-湛江 10-23 10:49  悬赏 20  发布者:liciji…… 给我留言  回答:(1)
你好,我是湛江的一家合资企业的技术管理员,因公司说生产线要工人,所以将我调到生产线工作,我不同意,因为我的合同是从2009年9月到2012年9月的,月薪制的,合同没有明确规定可以调动工位,但他说没有和我签到劳动合同,因为以前签合同时不是现在的厂名,现在的厂名是2011年1月1日成立的,我叫他给我算清工资,但他不给算,要我写辞职书才给我结,现在工资是给我,请问我还能申请经济补偿金吗。。
问题补充:
我在公司一直做得很好的,没有不胜任工作的说法,当初还是老板把我在外面的公司叫来的。只是现在他不需要了所以把我调出来。
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全部答案
回复时间: 2011-10-23 13:26
按照劳动合同法:1.如果不能胜任该岗位的,公司有权调整岗位;2.你可以要求更改合同
为尽量避免给当事人造成不良影响,经当事人本人申请110.com将对文章内容进行技术处理,点击查看详情
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