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经济补偿如何计算
广东 01-03 14:25 悬赏 0 发布者:kuangl…… 给我留言 回答:(5) 当合同期满，厂方没有提前一个月书面通知劳动者（合同到期最后一天的最后5分钟才通知），是否可以要求厂方补偿一个月工资？
问题补充：
但是深圳和谐就业促进条例好像有明文规定，要提前一个月书面通知是否继订合同，否则得补偿一个月违约金！本人已在公司工作五年多，补偿又是如何计算？
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回复时间： 2010-01-03 14:38
合同到期，不存在补偿。
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回复时间： 2010-01-03 15:16
可以要求补偿
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回复时间： 2010-01-03 16:03
合同到期，公司不同意续订劳动合同，应该自08年起补偿，一年补一个月。
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回复时间： 2010-01-03 17:20
劳动合同到期,单位不续签的,应支付经济补偿金给劳动者.
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回复时间： 2010-01-03 20:40
合同到期，公司不续签的，需要支付补偿金。
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