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劳动纠纷的问题
03-12 19:07 悬赏 0 发布者:hehe12…… 给我留言 地区:陕西－西安 回答:(1)
现在我的劳动合同已经到期，但是离职时，公司要我签订竞业限制协议，我可以不签吗？（在劳动合同中没有约定离职必须签订竞业限制协议）
问题补充：
我问的意思是，我是不是必须要签？
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最佳答案
- [河北-邯郸]
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回复时间：2012年03月12日 19时12分
劳动法规定，劳动者和单位可以约定竞业限制，但用人单位应对劳动者给予一定的补偿。如果单位不给予补偿，可以拒绝签订该约定。
追问：
我问的意思是。即使单位愿意给我补偿，我也不签，可以吗？
回答：
不给予补偿，可以不签。
追问：
您看错了，我说是公司给补偿。我能不能不签？
回答：
因为当事没有约定竞业事项，现在给予补偿也可以不签。
提问者对最佳答案的评价：
恩，谢谢您的耐心回答。
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