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怀孕2个月,公司原因导致岗位不存在。仲裁解除劳动合同,可以申请几个月工资赔偿?几个月三期工资?
安徽-合肥 11-15 13:57 悬赏 0 发布者:夏末篱笆墙外 给我留言 回答:(1) 我在公司任职两年零七个月,与公司签订的劳动合同是无固定期限。公司每月正常给缴纳五险。现已怀孕两个多月,因公司组织架构变动,导致我岗位不存在。所以不同意公司的待岗处理。 但公司不与我解除劳动合同,还要求我每天去公司打卡上班,给我按照最低工资标准发放待岗工资。公司这是强制给我待岗处理,逼迫我主动离职。 如果仲裁解除劳动关系,我可以申请几个月工资补偿?几个月三期赔偿?
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